虽然说的真实,但也太不委婉了。

    “挺真实!”

    沈辉点了点头:“不想当将军的士兵不是好士兵,既然想当领导,那就好好努力,能力哆了就算不在这干,到了别的厂一样有进步的机会,我也当过工人。”

    男子本来心里吐槽,说的比唱的好听,咱俩换下位置试试。

    可是听到最后一句,又忍不住惊讶了。

    “沈总当过工人?”

    大家都挺好奇,都知道沈首富超牛B,不到三十岁的世界首富,金融投资领域百年不出的妖孽,发家史堪称是传奇,却没怎么关注过沈老板的过往。

    一听沈首富还当过工人,怎能不好奇。

    沈辉点头:“在宁北一家铸造厂当了好几年工人,干过岗位工,后来干钳工,再后来到党群部门干到中层,还是要努力的,努力了只少还有希望,不努力就什么希望都没有。”

    有人信心点头。

    有人觉得站着说话不腰疼。

    这顿饭吃了一个小时,沈辉跟六个工人每人都聊了几句,了解到不少真实情况,其实也不能说是真实情况,只是从普通工人的视角把有些事情看了一遍。

    要说沈辉也当过工人,对底层工人的心态还是很了解的,只是身居高位时间久了难免就看不到下面的情况,跟工人聊一聊,能发现不少问题。

    虽然工人也有各自的诉求,说的未必就全是对的,但至少可以作为参照。

    从食堂出来后,就问跟在身边的管理层:“听了工人的心声,有什么想法?”

    这个问题可不好回答。

    泛泛的说,沈老板是老糊弄的?

    就算不被当面训一顿,多半也会留下不好的印象。

    琢磨一下,郭胜桥斟酌着言词说道:“工人的诉求有些合理,有些不合理,合理的回头可以研究解决,比如福利待遇方面,可以给交公积金,最多压力大些,再不行可以让盈利的厂子先交,不合理的就没有办法了,比如多招女员工,加工制造业不适合女工,有些岗位女工干不了,这是行业特性所决定的,不是动动嘴皮子就能解决的。”

    “你呢?”